Sayı : 34
YASA TASARI VE ÖNERİLERİ
7 Eylül 2023 tarih ve 181 Sayılı Resmi Gazete'nin Ek VI'da sehven yayımlanan Kamu Çalışanlarının Aylık (Maaş-Ücret) ve Diğer Ödeneklerinin Düzenlenmesi (Değişiklik) Yasa Tasarısı (Y.T.No:136/2/2023) yeniden yayımlanmak suretiyle halkın bilgisine sunulur. Yasa Tasarısının Resmi Gazete'de yayımlanmasını izleyen yirmi gün içinde, gerçek ve tüzel kişilerin, Tasarının içeriği ile ilgili olmak üzere görüş ve önerilerini Meclis Başkanlığına yazılı olarak sunabilecekleri duyurulur.
KAMU ÇALIŞANLARININ AYLIK (MAAŞ-ÜCRET) VE DİĞER ÖDENEKLERİNİN DÜZENLENMESİ (DEĞİŞİKLİK) YASA TASARISI
GENEL GEREKÇE
Kamu Çalışanlarının Aylık (Maaş-Ücret) ve Diğer Ödeneklerinin Düzenlenmesi Yasası'na tabi olup "orta okul öğrenimli hizmet sınıfları ve işçiler", "orta öğrenimli hizmet sınıfları" ve *"yüksek öğrenimli hizmet sınıfları"*nın ikinci, üçüncü ve dördüncü derecesine atanmış olan kamu çalışanlarının aylık maaş ve ücret tutarlarının (barem 1, 2, 5, 6, 9 ve 10) gelişen ekonomik koşullar göz önünde bulundurulduğunda düşük kaldığı gerekçesiyle, söz konusu Yasa'ya ekli Birinci Cetvel'de belirlenen barem karşılığı maaş ve ücret tutarlarının ve İkinci Cetvel'de belirlenen Güvenlik Kamu Görevlilerinin bekleme süresi içerisindeki aylık maaş tutarlarının (Yarbay, Albay ve Tuğgeneral rütbeleri hariç), yeniden düzenlenmesine gerek duyulmuştur.
Bu bağlamda, Kamu Çalışanlarının Aylık (Maaş-Ücret) ve Diğer Ödeneklerinin Düzenlenmesi (Değişiklik) Yasa Tasarısı hazırlanmıştır.
Katılımcı bir yaklaşımla tüm kesimler sürece dahil edilerek hazırlanan ve kamuda yetkili sendikaların görüş ve önerileri alınarak teknik kurulda son şekli verilen Kamu Çalışanlarının Aylık (Maaş-Ücret) ve Diğer Ödeneklerinin Düzenlenmesi (Değişiklik) Yasa Tasarısı 3 maddeden oluşmaktadır.
MADDE GEREKÇELERİ
| Madde | Gerekçe |
|---|---|
| Madde 1. | Kısa isim düzenlenmiştir. |
| Madde 2. | Kamu Çalışanlarının Aylık (Maaş-Ücret) ve Diğer Ödeneklerinin Düzenlenmesi Yasası'na ekli Birinci Cetvelde belirlenen barem karşılığı maaş ve ücret tutarları ile İkinci Cetvel'de belirlenen Güvenlik Kamu Görevlilerinin bekleme süresi içerisindeki aylık maaş tutarları gelişen ekonomik koşullar çerçevesinde yeniden düzenlenmiştir. |
| Madde 3. | Yürürlüğe giriş düzenlenmiştir. |
KAMU ÇALIŞANLARININ AYLIK (MAAŞ-ÜCRET) VE DİĞER ÖDENEKLERİNİN DÜZENLENMESİ (DEĞİŞİKLİK) YASA TASARISI
Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisi aşağıdaki Yasayı yapar:
Kısa İsim 47/2010, 33/2013, 18/2014, 4/2015, 46/2015, 45/2017, 66/2017, 4/2018, 36/2018, 12/2020, 22/2022, 8/2023
- Bu Yasa, Kamu Çalışanlarının Aylık (Maaş-Ücret) ve Diğer Ödeneklerinin Düzenlenmesi (Değişiklik) Yasası olarak isimlendirilir ve aşağıda "Esas Yasa" olarak anılan Kamu Çalışanlarının Aylık (Maaş-Ücret) ve Diğer Ödeneklerinin Düzenlenmesi Yasası ile birlikte okunur.
Esas Yasa 7'nci ve 21'inci Maddelerine Bağlı BİRİNCİ CETVEL ve İKİNCİ CETVEL'in Değiştirilmesi
- Esas Yasa, 7'nci ve 21'inci maddelerine bağlı BİRİNCİ CETVEL ve İKİNCİ CETVEL kaldırılmak ve yerine bu Yasaya ekli yeni BİRİNCİ CETVEL ve İKİNCİ CETVEL konmak suretiyle değiştirilir.
Yürürlüğe Giriş
- Bu Yasa, 1 Temmuz 2023 tarihinden itibaren yürürlüğe girer.
Not: Yasa Tasarısına ekli Birinci Cetvel (1 Temmuz 2023 tarihinden itibaren kamu çalışanlarının aylık maaş ve ücretleri, barem × kademe tablosu) ve İkinci Cetvel sayısal tabloları bu metne aktarılmamıştır; kaynak PDF'e bakınız.