Kıbrıs Türk İnşaat Müteahhitleri Birliği yasa tasarısı değişikliği
Bu özeti kayıttaki alanlardan biz oluşturduk
KIBRIS TÜRK İNŞAAT MÜTEAHHİTLERİ BİRLİĞİ (DEĞİŞİKLİK) YASA TASARISI Y.T.NO: 280/4/2025
- Referans
- Y.T.NO:280/4/2025
- Yayım
- Gazete
- Sayı 58, Ek VI
- Kurum
- Cumhuriyet Meclisi
Y.T.No:280/4/2025) Cumhuriyet Meclisi İçtüzüğünün 85'inci maddesi gereğince Resmi Gazete'de yayımlamak suretiyle halkın bilgisine sunar, gerçek ve tüzel kişilerin, doğrudan doğruya Yasa Tasarısının içeriği ile ilgili olmak koşuluyla, görüş ve önerilerini, Tasarının Resmi Gazete'de yayımlanmasını izleyen yirmi gün içinde Meclis Başkanlığına yazılı olarak sunabileceklerini duyurur.
KIBRIS TÜRK İNŞAAT MÜTEAHHİTLERİ BİRLİĞİ (DEĞİŞİKLİK) YASA TASARISI
GENEL GEREKÇE
Kıbrıs Türk İnşaat Müteahhitleri Birliği Yasası'nda düzenlenmiş olan Birliğin görev ve yetkilerinin daha da artırılması amacı ile düzenlemeler yapılmıştır. Birlik üyelerinin kişi çalıştırabilmesi için protokol imza etmek ve bu kişilerin çalışma izirıleri ile ilgili tüm işlemleri yapmak amacı ile Birliğe yetki verilmesi düzenlenmiştir.
MADDE GEREKÇELERİ
Madde 1: Yasa'nın kısa ismi düzenlenmektedir.
Madde 2: Esas Yasa' nın 4'üncü maddesinin (2)'nci fıkrası değiştirilmektedir.
Madde 3 : Yasa'nın Yürürlüğe Girişi düzenlenmektedir.
KIBRIS TÜRK İNŞAAT MÜTEAHHİTLERİ BİRLİĞİ (DEĞİŞİKLİK) YASA TASARISI
Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisi aşağıdaki Yasayı yapar:
Kısa İsim 1. Bu Yasa, Kıbrıs Türk İnşaat Müteahhitleri Birliği (Değişiklik) Yasası
olarak isimlendirilir ve aşağıda "Esas Yasa" olarak anılan Kıbrıs Türk İnşaat Müteahhitleri Birliği Yasası ile birlikte okunur.
Esas Yasanın 2. Esas Yasa, 4'üncü maddesinin (2)'nci fıkrasının (G) bendinden hemen 4' üncü sonra aşağıdaki yeni (H) bendi eklenmek suretiyle değiştirilir:
Maddesinirı "(H) Fasıl 149 Sözleşmeler Yasası kuralları uyarınca alacağı vekaletlerle Değiştirilmesi Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ve ona bağlı Daireler nezdindeki her türlü çalışma izin işleminin takip ve sonlandırma işlemlerini yapmak ve bu konudaki usül ve esasları belirlemek adına Çalışma ve Sosyal ve Güvenlik Bakanlığı ile protokol veya protokoller imzalamak."
Yürürlüğe 3. Bu Yasa, Resmi Gazete'de yayımlandığı tarihten başlayarak yürürlüğe Giriş girer.