Sayı : 263
BAYRAK RADYO TELEVİZYON KURUMU 2025 MALİ YILI BÜTÇE YASASI
Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisi'nin 20 Aralık 2024 tarihli Onüçüncü Birleşiminde 2025 Mali Yılı Merkezi Devlet Yönetimi Bütçe Yasası Oyçokluğuyla kabul edilmesi, 41/2019 Sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Yasası uyarınca 2025 Mali Yılı Merkezi Devlet Yönetimi Özel Bütçeli İdareler Kapsamında Cumhuriyet Meclisi'nin, 10 Aralık 2024 tarihli Beşinci Birleşiminde Oyçokluğuyla (28 Oyla) kabul olunan "Bayrak Radyo Televizyon Kurumu 2025 Mali Yılı Bütçe Yasasının" Anayasanın 92'nci maddesinin (7)'nci fıkrası gereğince Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhurbaşkanı tarafından Resmi Gazete'de yayımlanmak suretiyle ilan olunur.
Sayı: 70/2024
BAYRAK RADYO TELEVİZYON KURUMU 2025 MALİ YILI BÜTÇE YASASI
Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisi aşağıdaki Yasayı yapar:
Kısa İsim
- Bu Yasa, Bayrak Radyo Televizyon Kurumu 2025 Mali Yılı Bütçe Yasası olarak isimlendirilir.
31 Aralık 2025 Tarihinde Sona Erecek Olan Mali Yıl Hizmetleri İçin Tahsis Edilen Ödenek "A", "C" ve "D" Cetvelleri
- Bayrak Radyo Televizyon Kurumunun 1 Ocak 2025 tarihinde başlayan ve 31 Aralık 2025 tarihinde sona erecek olan 2025 Mali Yılında bu Yasaya Ek'li "A", "C" ve "D" ('Ödenekler, Kadrolar ve Araçlar) Cetvellerinde saptanan, Kurum hizmet ve faaliyetlerinin yürütülmesi için 1,661,500,000.-TL (Bir Milyar, Altı Yüz Altmış Bir Milyon, Beş Yüz Bin Türk Lirası) ödenek tahsis edilir.
Bütçenin Finansmanı "B" Cetveli
- Bütçenin finansmanı için bu Yasaya Ek'li "B" (Gelirler) Cetvelinde saptanan kaynaklardan 3,600.000.-TL (Üç Milyon, Altı Yüz Bin Türk Lirası) Vergi Gelirleri, 7,000,000.-TL (Yedi Milyon Türk Lirası) Vergi Dışı Gelirler ve 1,650,900,000.-TL (Bir Milyar, Altı Yüz Elli Milyon, Dokuz Yüz Bin Türk Lirası) Alınan Bağış, Yardımlar ve Krediler olmak üzere, toplam 1,661,500,000.-TL (Bir Milyar, Altı Yüz Altmış Bir Milyon, Beş Yüz Bin Türk Lirası) gelir öngörülür.
Cetveller
- (1) Bayrak Radyo Televizyon Kurumu 2025 Mali Yılı Bütçe Yasası aşağıdaki Cetvellerden oluşur: "A" Cetveli ............................. Ödenekler "B" Cetveli ............................. Gelirler "C" Cetveli ............................. Kadrolar "D" Cetveli ............................. Araçlar
(2) Analitik bütçe sisteminde ödeneklerin sınıflandırılmasına ilişkin olarak, 2025 Mali Yılı Genel Bütçesine ilişkin mevzuatta yer alan "F'' Cetveli Harcamaya İlişkin Formüller (Eko Rehber) kuralları aynen uygulanır.
Analitik Bütçe Sınıflandırması
- Bayrak Radyo Televizyon Kurumunun 2025 Mali Yılı Analitik Bütçe Sınıflandırması aşağıdaki şekilde düzenlenmiştir: (1) Kurumsal Sınıflandırma: Birinci düzeyde Bayrak Radyo Televizyon Kurumu yer almaktadır. (2) Fonksiyonel Sınıflandırma: Bayrak Radyo Televizyon Kurumunun faaliyetlerinin işlevini göstermektedir. (3) Finansal Sınıflandırma: Yapılan harcamaların hangi kaynaktan finanse edildiğini göstermektedir. (4) Ekonomik Sınıflandırma: Ödeneklerin ekonomik sınıflandırılmasını göstermektedir.
Bütçe Gelirleri
- Bayrak Radyo Televizyon Kurumunun öz kaynaklarından sağlanacak tüm gelirleri ve Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti ve diğer uluslararası kuruluşlar tarafından yapılacak her türlü nakdi ve ayni yardımlar, Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Bütçesine gelir olarak kaydedilir.
Yeni Gelirler
- Bütçede öngörülmediği halde cari yıl içinde ortaya çıkan gelirler, Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Yönetim Kurulu tarafından bütçeye yeni gelir maddesi olarak eklenir.
Harcamalarda Usul
- Bütçede öngörülen ödenek miktarları aşılamaz. Harcamalar, bu Yasanın koyduğu usul, koşul ve kurallar ile bu Yasaya Ek'li Giderler Cetvelinde yer alan kurallara göre yapılır.
Harcama Yetkisi
- Bütçede öngörülen cari ve transfer ödeneklerinin aylık harcamaları, ilgili ödeneğin 1/12 oranını aşamaz. Ancak zorunlu ve gerekli olduğu hallerde, Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Yönetim Kurulunun onayı ile ilgili ödeneğin aylık 1/12 oranı üzerinde harcama yapılabilir.
Geçen Yıllar Borçlarına Ait Ödemeler
- (1) 2024 Mali Yılı sonuna kadar ödenmediği ve zaman aşımına uğramamış bulunan geçen yıllar borçlarına ait ödemeler borç konusu hizmetlerin yürütüldüğü ilgili ödeneklerden yapılır. (2) Kurum çalışanlarının geçmiş yıllara ait ek tahsisatlarından sehven eksik yatırılmış olan Sosyal Sigortalar Dairesi ve İhtiyat Sandığı Daireleri tarafından çalışmaları tamamlanıp belirlenecek prim tutarlarının çalışanın kendi payına düşen katkı payını ödemeyi taahhüt etmesi ve Kurum muhasebesine yatırması halinde, işveren katkı payı Devlet Bütçesinden Kuruma aktarılmak suretiyle karşılanacak olup, Sosyal Sigortalar Dairesi ile İhtiyat Sandığı Dairesine eş zamanlı yatırımı Bayrak Radyo Televizyon Kurumu tarafından sağlanır. (3) Toplu İş Sözleşmesi kapsamında halihazırda görev ifa eden 27 çalışanın, Toplu İş Sözleşmesinin ve/veya İş Yasasının öngördüğü ödenek ve/veya tahsisat ve/veya 13. maaş ve/veya bayramlık ödeneği, Kurum personelinin yukarıda belirtilen haklarının ödenebilmesi için Maliye İşleriyle Görevli Bakanlık tarafından 1 Ocak 2025 tarihinden itibaren Yönetim Kurulunun kararı ile Maliye İşleriyle Görevli Bakanlık aktarımı yapılır.
(Kenar notu: 22/1992, 30/1993, 25/2000, 51/2002, 15/2004, 50/2010, 23/2015) Aktarma Yöntem ve Kuralları
- (1) Aktarma önerileri, Koordinatör Yardımcısı (İdari) tarafından yapılır. (2) (A) Ekonomik sınıflandırmada maddeler arası aktarmalar, yeni madde ihdası dahil, Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Müdürünün onayına bağlıdır. (B) Ekonomik sınıflandırmada herhangi bir hizmetin yerine getirilmemesi nedeniyle kullanılmayan ödenek, Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Yönetim Kurulunun uygun görüşü alınmadıkça başka bir maddeye aktarılamaz. (C) Aktarma suretiyle ödeneği azaltılan bir kaleme sonradan aktarma yapılamaz. (Ç) Aktarma suretiyle ödeneği artırılan bir kalemden başka bir kaleme aktarma yapılamaz. (D) Bütçede öngörülen bir ödeneğin %50'sinden fazla miktarı Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Yönetim Kurulunun onayı alınmadan aktarılamaz.
Aktarma Yapılamayacak Ödenekler
- Aşağıdaki ödeneklerden, başka bir amaç için kullanılmak üzere aktarma yapılamaz: (1) Maaş, Ücret ve Diğer Özlük Hakları, (2) Nakdi ve Ayni Yardımlar, (3) Acil Yardımlar ve Sosyal Yardımlar, (4) Emekli Maaş ve İkramiyeleri, (5) Mali, İktisadi ve Sosyal Transferler, ve (6) Elektrik Alımları.
Müdürün Aktarma Yetkisi
- Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Müdürü aşağıdaki aktarmaları yapmaya yetkilidir. (1) Emekliye ayrılan veya sevk edilen personelin maaşlarından sağlanan tasarruflardan, yine bu personelin emekli maaş, ikramiye ve yürürlükteki mevzuatla saptanan özlük haklarının karşılanması için aktarma yapmak, ve (2) Bu Yasa veya yürürlükteki mevzuatla saptanmış ve özlük haklarının ödenmesini sağlamak amacıyla maaş kalemleri arasında aktarma yapmak.
Ek Ödenekte Temel İlke
- Bütçe tanzimi ve onayı sırasında mevcut olmayan veya tahmin edilemeyen bir hizmetin, Bütçe yasallaştıktan sonra ortaya çıkması nedeniyle, Bütçede ek ödenek gerektirmesi halinde, Bütçeye yeni tertip veya ek ödenek eklenmesi, bu Yasanın 7'nci ve 15'inci maddeleri kuralları saklı kalmak koşuluyla, Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisinin onayıyla yapılır.
Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Yönetim Kurulunun ve Bakanlar Kurulunun Ek Ödenek Yetkisi
- (1) Aşağıdaki ek ödenek kayıtları, Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Yönetim Kurulunun onayıyla yapılır: (A) Belirli bir hizmetin yerine getirilmesi için koşullu olarak yapılan bağışlar ve verilen krediler, Bütçenin "Gelirler" kısmına gelir kaydedilerek "Giderler" kısmına açılacak özel maddeye ödenek kaydı. Bu bağış ve kredilerin bir yıl içinde harcanmayan kısmı, müteakip mali yıla devredilir. (B) Bu Yasanın 7'nci maddesinde belirtilen gelirin, mali yıl içinde meydana gelmesinden dolayı Bütçede gelir kaydına karşılık, ilgili gelirle birlikte gider gereken hallerde yeni madde açmak suretiyle gider kaydı. (2) Aşağıdaki ek ödenek kayıtları, Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Bakanlar Kurulunun onayıyla yapılır: (A) Emekli istihkaklarının ödenebilmesi için ödeneklerin yeterli gelmemesi halinde ödenek kaydı; (B) Kurumun borç ve faizleri için Bütçede öngörülen ödeneğin yeterli olmaması halinde, borç tahakkuk ettikçe ödenek kaydı; ve (C) Kamu Görevlileri Yasasına uygun olarak Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Bakanlar Kurulunca verilen hayat pahalılığı ödeneğinin, mevzuat uyarınca Kurum personeline uygulanması gerektiği hallerde ek ödenek kaydı.
(Kenar notu: 7/1979, 3/1982, 12/1982, 44/1982, 42/1983, 5/1984, 29/1984, 50/1984, 2/1985, 10/1986, 13/1986, 30/1986, 31/1987, 11/1988, 33/1988, 13/1989, 34/1989, 73/1989, 8/1990, 19/1990, 42/1990, 49/1990, 11/1991, 85/1991, 11/1992, 35/1992, 3/1993, 62/1993, 10/1994, 15/1994, 53/1994, 18/1995, 12/1996, 19/1996, 32/1996, 16/1997, 24/1997, 13/1998, 40/1998, 6/1999, 48/1999, 4/2000, 15/2000, 20/2001, 43/2001, 25/2002, 60/2002, 3/2003, 43/2003, 63/2003, 69/2003, 5/2004, 35/2004, 20/2005, 32/2005, 59/2005, 10/2006, 44/2006, 72/2006, 3/2007, 57/2007, 97/2007, 11/2008, 23/2008, 34/2008, 54/2008, 82/2009, 48/2010, 3/2011, 13/2011, 20/2013, 34/2013, 19/2014, 3/2015, 48/2015, 17/2017, 46/2017, 12/2018, 19/2018, 39/2023, 69/2023, 28/2024)
Bütçenin Borçlandırılmaması
- Ek ödenek ve aktarma önerileri usulüne uygun şekilde gerçekleşmedikçe, söz konusu öneriler harcamalara esas alınamaz ve Bütçe borçlandırılamaz.
Tayin, Terfi, Barem Değişiklikleri ve Ek Kadro İhdası
- (1) Bütçede kadrosu ve ödeneği olmadan herhangi bir tayin, terfi ve barem ayarlaması yapılamaz. (2) Bütçede öngörülen veya yıl içerisinde herhangi bir sebeple münhal düşen kadrolar, karşılarında "Münhal" sözcüğünün yazılı olup olmadığına ve hangi statüde alınacağına bakılmaksızın, mali olanaklar elverdiği ölçüde Kurumda 1 yıl içinde yeni istihdam edilecek toplam personel sayısı o dönemden önce emekli olanların ve/veya Kurumdan ayrılanların %20'sini aşamayacak kadar Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Yönetim Kurulu tarafından doldurulabilir. Her ne ad altında olursa olsun personel istihdamı öncesinde Maliye İşleriyle Görevli Bakanlıktan yetki talebinde bulunulması gerekmektedir. (3) Sebep ve gerekçesi ne olursa olsun geriye dönük atama yapılamaz ve herhangi bir adla ödemede bulunulamaz. (4) Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Yönetim Kurulunun uygun gördüğü hallerde, Kurum hizmetlerinin yürütülmesi için sözleşmeli personel kadrosunun aşılmaması koşuluyla, sözleşmeli personel istihdam edilebilir. (5) Personelin ödenekli veya ödeneksiz izinleri bütçeye mali külfet yüklemeyecek şekilde programlanır ve uygulanır.
Uygulama ve Denetim
- Bütçede öngörülen gelirin tarh, tahakkuk ve tahsili ile harcamaların yapılması ve denetim, Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Yasası ile bu Yasa ve kurallar çerçevesinde ve Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Yönetim Kurulunun alacağı kararlara göre yürütülür.
(Kenar notu: 50/1983, 25/1986, 54/1989, 35/1993, 40/2023)
Denetim Yöntemleri
- (1) Harcamaların bütçeye uygunluğu, ödemeler sırasında Mali İşler Amiri veya Kurum Müdürlüğünde bu amaç için görevlendirilen yetkili elemanlar tarafından denetlenir. Bu denetimler sırasında Bütçeye, Bütçe esas prensiplerine, yürürlükteki mevzuata uygun olmayan ve belgeleri eksik olan ödeme işlemleri yerine getirilemez. Ödemeler Mali İşler Amirliğinde görevli maliye memurları tarafından yapılır. Doğrudan veya mutemetler eliyle yapılan ödemeler sırasında hak sahiplerinin kimliklerinin denetimini maliye memurları yapar. (2) Sayıştay, denetim yasalarının koyduğu yöntem ve kurallarla, bu Yasa ve eklerinde öngörülen kuralları göz önünde bulundurmak suretiyle, harcamalar ile gelirlerin Bütçeye ve Bütçe prensiplerine uygun olup olmadığını denetler.
Aylık Rapor Verme ve Bütçe Kesin Hesaplarının Sunulması
- Uygulama ve denetim sonuçları, her ay düzenlenen bir raporla Müdürlüğe sunulur. Bu raporlar en geç müteakip ayın sonuna kadar; Bütçe Kesin Hesap Cetvel ve Raporları ise, Sayıştayın uygunluk bildirimi ile birlikte mali yılın sona ermesinden başlayarak en geç dört ay içerisinde Bakanlar Kuruluna sunulur. Yine mali yılın sona ermesinden başlayarak en geç altı ay içinde Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Cumhuriyet Meclisine sunulur. Cumhuriyet Meclisine sunulmasında ve Cumhuriyet Meclisinde görüşülüp onaylanmasında, Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Devleti Kesin Hesapları hakkında uygulanan kurallar aynen uygulanır.
Usulsüzlüklerde Yapılacak İşlem
- İç denetim ve Sayıştay denetimi sırasında, usulsüz fuzuli ödemelerle ödenek aşımları sorumlularından tahsil edilir.
Projenin Uygulanması
- Kurumun yıllık proje ve finansman programı konusunda, Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Yönetim Kurulu tarafından önce Devlet Planlama Örgütünün görüşü alınır. Devlet Planlama Örgütü tarafından olumlu görüş verilen projeler, Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Yönetim Kurulunun onayı ile Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Bakanlar Kurulunun onayına sunulur. Ancak bu projeler Türkiye Cumhuriyeti yardımları açısından Türkiye Cumhuriyeti Kalkınma ve Ekonomik İşbirliği Ofisine intikal ettirilir.
Yatırım Harcamaları, Aktarma ve Yeni Projeler
- (1) Yatırım projelerinin uygulama seyrine göre projeler arasında aktarma yapılmasına ve finansmanı ayrıca sağlanan yeni projelerin mevcut projelere eklenmesine veya bağlanmamış bir kısım projenin kaldırılmasına, Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Bakanlar Kurulu yetkilidir. (2) Yatırım proje harcamaları, Yönetim Kurulu kararı ile gerçekleştirilir.
Taahhüde Girişme
- Projelerin kesinleşmesinden önce harcamaya yol açabilecek taahhüde girişilemez.
Kiralamaya İlişkin Kısıtlamalar
- Bütçede öngörülen kira ödeneklerinin artışına neden olabilecek kira taahhüdüne girişilemez. Bu kurala uyulması ve öngörülen ödeneklerin aşılmaması yönünde Kurum Müdürü gerekli önlemleri alır.
İç ve Dış Yardımların Kullanılmasında İlke
- İç ve dış yardımlarla sağlanacak krediler, Kurum Müdürlüğü tarafından hazırlanıp, Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Yönetim Kurulunca belirlenen amaçlara uygun olarak kullanılır.
Kurum Araçlarının Kullanımında İlke
- Kuruma ait hizmet araçları, yalnız hizmetin gerektirdiği zaman ve alanlarda kullanılabilir. Mesai saatleri dışında kullanımın zorunlu olduğu hallerde ise Kurum Müdürünün izni gerekir. Kurumun hizmet araçları hiçbir şekilde özel amaçlar için kullanılamaz. Kurum hizmet araçlarının denetiminden Kurum Müdürü sorumlu ve yetkilidir.
Demirbaş ve Teknik Teçhizat Kayıtları
- Depo Sorumlusu, Bayrak Radyo Televizyon Kurumunun işletme yerlerindeki tüm demirbaş kayıtlarını usulüne göre tutar ve bunları yılda iki kez denetleyerek amirine bilgi verir; aksaklıklar varsa bunları yazılı olarak bildirir. Teknik teçhizat kayıtları için de aynı işlem uygulanır. Ancak bunların tespit ve kontrol işlemleri sürdürülürken, kendisine Koordinatörün görevlendireceği iki teknisyen refakat eder. Demirbaş ve teknik teçhizatın yıl sonu kayıtları Aralık 2025 sonuna kadar tamamlanır. Tutulan bu kayıtlar Kurum Müdürüne verilir. Demirbaş ve teknik teçhizatın tespit ve denetimleri için Kurum Müdürü gerekli önlemleri alır.
İta ve Tahsil Amiri
- Kurumun İta ve Tahsil Amiri, Kurumun Müdürüdür.
Yasanın Uygulanması
- Bu Yasayı, Bayrak Radyo Televizyon Kurumu Müdürü uygular.
Yürürlüğe Giriş
- Bu Yasa, 1 Ocak 2025 tarihinden başlayarak yürürlüğe girer.
"A" CETVELİ (ÖDENEKLER)
(Madde 2)
| Kurum I | Kurum II | Fonksiyon I | Fonksiyon II | Fonksiyon III | Fonksiyon IV | Fin | Ekonomik I | Ekonomik II | Ekonomik III | Ekonomik IV | ÖDENEĞİN ADI | 2024 Bütçe Ödeneği (TL) | 2024 Tadil Ödenek (TL) | 2025 Bütçe Ödeneği (TL) | Artış Veya Azalış (TL) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 26 | BAYRAK RADYO TELEVİZYONU (BRTK) | 1.032.800.000 | 1.032.800.000,00 | 1.661.500.000 | 628.700.000,00 | ||||||||||
| 26 | 00 | BAYRAK RADYO TELEVİZYONU (BRTK) | 1.032.800.000 | 1.032.800.000,00 | 1.661.500.000 | 628.700.000,00 | |||||||||
| 26 | 00 | 08 | DİNLENME,KÜLTÜR VE DİN HİZMETLERİ | 1.032.800.000 | 1.032.800.000,00 | 1.661.500.000 | 628.700.000,00 | ||||||||
| 26 | 00 | 08 | 3 | Yayın ve Yayım Hizmetleri | 1.032.800.000 | 1.032.800.000,00 | 1.661.500.000 | 628.700.000,00 | |||||||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | Yayın ve Yayım Hizmetleri | 1.032.800.000 | 1.032.800.000,00 | 1.661.500.000 | 628.700.000,00 | ||||||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | ÖZEL BÜTÇELİ KURULUŞLAR | 1.032.800.000 | 1.032.800.000,00 | 1.661.500.000 | 628.700.000,00 | |||||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | PERSONEL GİDERLERİ | 645.375.000 | 645.375.000,00 | 1,010,021,000 | 364.646.000,00 | ||||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 1 | MEMURLAR | 97.855.000 | 97.855.000,00 | 133,355,000 | 35.500.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 1 | 1 | Temel Maaşlar | 86.500.000 | 86.500.000,00 | 112,000,000 | 25.500.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 1 | 1 | 01 | Memur Maaşları | 86.500.000 | 86.500.000,00 | 112,000,000 | 25.500.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 1 | 2 | Tahsisatlar | 8.580.000 | 8.580.000,00 | 11,080,000 | 2.500.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 1 | 2 | 01 | Tahsisatlar | 8.580.000 | 8.580.000,00 | 11,080,000 | 2.500.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 1 | 5 | Ek Çalışma Karşılıkları | 2.775.000 | 2.775.000,00 | 10,275,000 | 7.500.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 1 | 5 | 01 | Ek Çalışma Karşılıkları | 2.775.000 | 2.775.000,00 | 10,275,000 | 7.500.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 2 | SÖZLEŞMELİ PERSONEL | 43.175.000 | 43.175.000,00 | 69,026,000 | 25.851.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 2 | 1 | Ücretler | 39.500.000 | 39.500.000,00 | 63,000,000 | 23.500.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 2 | 1 | 01 | Sözleşmeli Personelin Ücretleri | 39.500.000 | 39.500.000,00 | 63,000,000 | 23.500.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 2 | 2 | Tahsisatlar | 3.675.000 | 3.675.000,00 | 6,026,000 | 2.351.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 2 | 2 | 01 | Sözleşmeli Personelin Tahsisatları | 3.675.000 | 3.675.000,00 | 6,026,000 | 2.351.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 3 | İŞÇİLER | 1.435.000 | 1.435.000,00 | 2,140,000 | 705.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 3 | 1 | İşçilerin Ücretleri | 1.155.000 | 1.155.000,00 | 2,010,000 | 855.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 3 | 1 | 01 | Daimi İşçilerin Ücretleri | 1.155.000 | 1.155.000,00 | 2,010,000 | 855.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 3 | 2 | İşçilerin İhbar ve Kıdem Tazminatları | 200.000 | 200.000,00 | 0 | 200.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 3 | 2 | 01 | İşçilerin İhbar ve Kıdem Tazminatları | 200.000 | 200.000,00 | 0 | 200.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 3 | 6 | İşçilerin Tahsisatları | 80.000 | 80.000,00 | 130,000 | 50.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 3 | 6 | 01 | İşçilerin Tahsisatları | 80.000 | 80.000,00 | 130,000 | 50.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 4 | GEÇİCİ PERSONEL | 502.910.000 | 502.910.000,00 | 805,500,000 | 302.590.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 4 | 1 | Temel Maaşlar ve Ücretler | 453.630.000 | 453.630.000,00 | 730,000,000 | 276.370.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 4 | 1 | 02 | Kısmi Mesai Çalışanların Ücretleri | 453.630.000 | 453.630.000,00 | 730,000,000 | 276.370.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 4 | 2 | Tahsisatlar | 49.280.000 | 49.280.000,00 | 75,500,000 | 26.220.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 01 | 4 | 2 | 01 | Geçici Personelin Tahsisatları | 49.280.000 | 49.280.000,00 | 75,500,000 | 26.220.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | SOSYAL GÜVENLİK KURUMUNA DEVLET PRİMİ GİDERLERİ | 73.025.000 | 73.025.000,00 | 126,252,000 | 53.227.000,00 | ||||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 1 | MEMURLAR | 233.000 | 233.000,00 | 347,000 | 114.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 1 | 1 | Sosyal Sigortalar Kurumuna | 143.000 | 143.000,00 | 231,000 | 88.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 1 | 1 | 01 | Sosyal Sigortalar Kurumuna | 143.000 | 143.000,00 | 231,000 | 88.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 1 | 2 | İhtiyat Sandığına | 90.000 | 90.000,00 | 116,000 | 26.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 1 | 2 | 01 | İhtiyat Sandığına | 90.000 | 90.000,00 | 116,000 | 26.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 2 | SÖZLEŞMELİ PERSONEL | 5.820.000 | 5.820.000,00 | 9,970,000 | 4.150.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 2 | 1 | Sosyal Sigortalar Kurumuna | 4.000.000 | 4.000.000,00 | 6,850,000 | 2.850.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 2 | 1 | 01 | Sosyal Sigortalar Kurumuna | 4.000.000 | 4.000.000,00 | 6,850,000 | 2.850.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 2 | 2 | İhtiyat Sandığına | 1.820.000 | 1.820.000,00 | 3,120,000 | 1.300.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 2 | 2 | 01 | İhtiyat Sandığına | 1.820.000 | 1.820.000,00 | 3,120,000 | 1.300.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 3 | İŞÇİLER | 172.000 | 172.000,00 | 295,000 | 123.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 3 | 1 | Sosyal Sigortalar Kurumuna | 118.000 | 118.000,00 | 203,000 | 85.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 3 | 1 | 01 | Sosyal Sigortalar Kurumuna | 118.000 | 118.000,00 | 203,000 | 85.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 3 | 2 | İhtiyat Sandığına | 54.000 | 54.000,00 | 92,000 | 38.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 3 | 2 | 01 | İhtiyat Sandığına | 54.000 | 54.000,00 | 92,000 | 38.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 4 | GEÇİCİ PERSONEL | 66.800.000 | 66.800.000,00 | 115,640,000 | 48.840.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 4 | 1 | Sosyal Sigortalar Kurumuna | 45.900.000 | 45.900.000,00 | 79,510,000 | 33.610.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 4 | 1 | 01 | Sosyal Sigortalar Kurumuna | 45.900.000 | 45.900.000,00 | 79,510,000 | 33.610.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 4 | 2 | İhtiyat Sandığına | 20.900.000 | 20.900.000,00 | 36,130,000 | 15.230.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 02 | 4 | 2 | 01 | İhtiyat Sandığına | 20.900.000 | 20.900.000,00 | 36,130,000 | 15.230.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | MAL VE HİZMET ALIM GİDERLERİ | 47.000.000 | 47.000.000,00 | 55,397,000 | 8.397.000,00 | ||||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | TÜKETİME YÖNELİK MAL VE MALZEME ALIMLARI | 44.006.000 | 44.006.000,00 | 46,746,000 | 2.740.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 1 | Kırtasiye ve Büro Malzemesi Alımları | 341.000 | 341.000,00 | 672,000 | 331.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 1 | 01 | Kırtasiye Alımları | 250.000 | 250.000,00 | 500,000 | 250.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 1 | 02 | Büro Malzemesi Alımları | 1.000 | 1.000,00 | 2,000 | 1.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 1 | 03 | Periyodik Yayın Alımları | 80.000 | 80.000,00 | 150,000 | 70.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 1 | 05 | Baskı ve Cilt Giderleri | 10.000 | 10.000,00 | 20,000 | 10.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 2 | Su ve Temizlik Malzemesi Alımları | 800.000 | 800.000,00 | 1,230,000 | 430.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 2 | 01 | Su Alımları | 500.000 | 500.000,00 | 730,000 | 230.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 2 | 02 | Temizlik Malzemesi Alımları | 300.000 | 300.000,00 | 500,000 | 200.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 3 | Enerji Alımları | 42.700.000 | 42.700.000,00 | 44,350,000 | 1.650.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 3 | 02 | Akaryakıt ve Yağ Alımları | 1.700.000 | 1.700.000,00 | 2,000,000 | 300.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 3 | 03 | Elektrik Alımları | 41.000.000 | 41.000.000,00 | 42,350,000 | 1.350.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 4 | Yiyecek, İçecek ve Yem Alımları | 1.000 | 1.000,00 | 1,000 | - | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 4 | 01 | Yiyecek Alımları (Bedelen İaşe Dahil) | 1.000 | 1.000,00 | 1,000 | - | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 5 | Giyim ve Kuşam Alımları | 1.000 | 1.000,00 | 8,000 | 7.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 5 | 01 | Giyecek Alımları (Kişisel kuşam ve donanım dahil) | 1.000 | 1.000,00 | 8,000 | 7.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 6 | Özel Malzeme Alımları | 8.000 | 8.000,00 | 20,000 | 12.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 6 | 01 | Laboratuvar Malzemesi ile Kimyevi ve Temrinlik Malzeme Alımları | 1.000 | 1.000,00 | 5,000 | 4.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 6 | 02 | Tıbbi Malzeme ve İlaç Alımları | 5.000 | 5.000,00 | 6,000 | 1.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 6 | 90 | Diğer Özel Malzeme Alımları | 2.000 | 2.000,00 | 9,000 | 7.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 9 | Diğer Tüketim Mal ve Malzemesi Alımları | 155.000 | 155.000,00 | 465,000 | 310.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 9 | 01 | Bahçe Malzemesi Alımları ile Yapım ve Bakım Giderleri | 5.000 | 5.000,00 | 5,000 | - | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 2 | 9 | 90 | Diğer Tüketim Mal ve Malzemesi Alımları | 150.000 | 150.000,00 | 460,000 | 310.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 3 | YOLLUKLAR | 10.000 | 10.000,00 | 13,000 | 3.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 3 | 3 | Yurtdışı Geçici Görev Yollukları | 10.000 | 10.000,00 | 13,000 | 3.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 3 | 3 | 01 | Yurtdışı Geçici Görev Yollukları | 10.000 | 10.000,00 | 13,000 | 3.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 4 | GÖREV GİDERLERİ | 15.000 | 15.000,00 | 30,000 | 15.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 4 | 2 | Yasal Giderler | 10.000 | 10.000,00 | 20,000 | 10.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 4 | 2 | 90 | Diğer Yasal Giderler | 10.000 | 10.000,00 | 20,000 | 10.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 4 | 3 | Ödenecek Vergi, Resim, Harçlar ve Benzeri Giderler | 5.000 | 5.000,00 | 10,000 | 5.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 4 | 3 | 01 | Vergi Ödemeleri ve Benzeri Giderler | 5.000 | 5.000,00 | 10,000 | 5.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 5 | HİZMET ALIMLARI | 1.507.000 | 1.507.000,00 | 4,315,000 | 2.808.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 5 | 2 | Haberleşme Giderleri | 652.000 | 652.000,00 | 1,100,000 | 448.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 5 | 2 | 01 | Posta ve Telgraf Giderleri | 2.000 | 2.000,00 | 5,000 | 3.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 5 | 2 | 02 | Telefon Abonelik ve Kullanım Ücretleri | 300.000 | 300.000,00 | 545,000 | 245.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 5 | 2 | 03 | Bilgiye Abonelik Giderleri (İnternet abonelik ücretleri dahil) | 350.000 | 350.000,00 | 550,000 | 200.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 5 | 3 | Taşıma Giderleri | 5.000 | 5.000,00 | 5,000 | - | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 5 | 3 | 03 | Yük Taşıma Giderleri | 5.000 | 5.000,00 | 5,000 | - | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 5 | 4 | Tarifeye Bağlı Ödemeler | 350.000 | 350.000,00 | 710,000 | 360.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 5 | 4 | 02 | Sigorta Giderleri | 350.000 | 350.000,00 | 710,000 | 360.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 5 | 9 | Diğer Hizmet Alımları | 500.000 | 500.000,00 | 2,500,000 | 2.000.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 5 | 9 | 90 | Diğer Hizmet Alımları | 500.000 | 500.000,00 | 2,500,000 | 2.000.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 6 | TEMSİL VE TANITMA GİDERLERİ | 110.000 | 110.000,00 | 234,000 | 124.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 6 | 1 | Temsil Giderleri | 110.000 | 110.000,00 | 234,000 | 124.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 6 | 1 | 01 | Temsil Giderleri | 100.000 | 100.000,00 | 156,000 | 56.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 6 | 1 | 02 | Ağırlama, Tören, Fuar, Organizasyon Giderleri | 10.000 | 10.000,00 | 78,000 | 68.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 7 | MENKUL MAL, GAYRİMADDİ HAK ALIM, BAKIM VE ONARIM GİDERLERİ | 1.298.000 | 1.298.000,00 | 3,947,000 | 2.649.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 7 | 1 | Menkul Mal Alım Giderleri | 931.000 | 931.000,00 | 1,640,000 | 709.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 7 | 1 | 01 | Büro ve İşyeri Mal ve Malzeme Alımları | 80.000 | 80.000,00 | 100,000 | 20.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 7 | 1 | 02 | Büro ve İşyeri Makine ve Techizat Alımları | 500.000 | 500.000,00 | 976,000 | 476.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 7 | 1 | 03 | Avadanlık ve Yedek Parça Alımları | 5.000 | 5.000,00 | 7,000 | 2.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 7 | 1 | 04 | Yangından Korunma Malzemeleri Alımları | 11.000 | 11.000,00 | 37,000 | 26.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 7 | 1 | 07 | Teknik Techizat Alımları | 320.000 | 320.000,00 | 500,000 | 180.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 7 | 1 | 90 | Diğer Dayanıklı Mal ve Malzeme Alımları | 15.000 | 15.000,00 | 20,000 | 5.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 7 | 2 | Gayri Maddi Hak Alımları | 50.000 | 50.000,00 | 300,000 | 250.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 7 | 2 | 01 | Bilgisayar Yazılım Alımları ve Yapımları | 50.000 | 50.000,00 | 300,000 | 250.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 7 | 3 | Bakım ve Onarım Giderleri | 317.000 | 317.000,00 | 2,007,000 | 1.690.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 7 | 3 | 01 | Tefrişat Bakım ve Onarım Giderleri | 7.000 | 7.000,00 | 7,000 | - | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 7 | 3 | 02 | Makine Techizat Bakım ve Onarım Giderleri | 180.000 | 180.000,00 | 1,000,000 | 820.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 7 | 3 | 03 | Taşıt Bakım ve Onarım Giderleri | 130.000 | 130.000,00 | 1,000,000 | 870.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 8 | GAYRİMENKUL MAL BAKIM VE ONARIM GİDERLERİ | 54.000 | 54.000,00 | 112,000 | 58.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 8 | 1 | Hizmet Binası Bakım ve Onarım Giderleri | 52.000 | 52.000,00 | 110,000 | 58.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 8 | 1 | 01 | Büro Bakım ve Onarımı Giderleri | 50.000 | 50.000,00 | 100,000 | 50.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 8 | 1 | 90 | Diğer Hizmet Binası Bakım ve Onarım Giderleri | 2.000 | 2.000,00 | 10,000 | 8.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 8 | 2 | Lojman Bakım ve Onarımı Giderleri | 2.000 | 2.000,00 | 2,000 | - | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 03 | 8 | 2 | 01 | Lojman Bakım ve Onarımı Giderleri | 2.000 | 2.000,00 | 2,000 | - | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 05 | CARİ TRANSFERLER | 267.400.000 | 267.400.000,00 | 469,830,000 | 202.430.000,00 | ||||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 05 | 3 | KAR AMACI GÜTMEYEN KURULUŞLARA YAPILAN TRANSFERLER | 16.400.000 | 16.400.000,00 | 26,330,000 | 9.930.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 05 | 3 | 9 | Diğer Kar Amacı Gütmeyen Kurum ve Kuruluşlara | 16.400.000 | 16.400.000,00 | 26,330,000 | 9.930.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 05 | 3 | 9 | 90 | Diğerlerine | 16.400.000 | 16.400.000,00 | 26,330,000 | 9.930.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 05 | 4 | HANE HALKINA YAPILAN TRANSFERLER | 251.000.000 | 251.000.000,00 | 443,500,000 | 192.500.000,00 | |||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 05 | 4 | 7 | Sosyal Amaçlı Transferler | 251.000.000 | 251.000.000,00 | 443,500,000 | 192.500.000,00 | ||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 05 | 4 | 7 | 12 | Emekli Maaşları | 195.500.000 | 195.500.000,00 | 360,000,000 | 164.500.000,00 | |
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | 6 | 05 | 4 | 7 | 13 | Emekli İkramiyeleri | 55.500.000 | 55.500.000,00 | 83,500,000 | 28.000.000,00 |
"B" CETVELİ (GELİRLER)
(Madde 3)
| Ekonomik I | Ekonomik II | Ekonomik III | Ekonomik IV | GELİRİN NEVİ | 2024 BÜTÇE GELİRİ (TL) | 2024 TADİL BÜTÇE GELİRİ (TL) | 2025 BÜTÇE GELİRİ (TL) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| BAYRAK RADYO TELEVİZYON KURUMU | 1.032.800.000,00 | 1.032.800.000,00 | 1,661,500,000.00 | ||||
| 01 | VERGİ GELİRLERİ | 5.370.000,00 | 5.370.000,00 | 3,600,000.00 | |||
| 01 | 2 | SOSYAL GÜVENLİK KATKI PAYLARI | 5.370.000,00 | 5.370.000,00 | 3,600,000.00 | ||
| 01 | 2 | 1 | Genel Bütçeli İdarelerden | 5.370.000,00 | 5.370.000,00 | 3,600,000.00 | |
| 01 | 2 | 1 | 01 | Emeklilik Yasası Gereğince Devlet Personelinin Katkısı | 5.370.000,00 | 5.370.000,00 | 3,600,000.00 |
| 02 | VERGİ DIŞI GELİRLER | 6.000.000,00 | 6.000.000,00 | 7,000,000.00 | |||
| 02 | 1 | TEŞEBBÜS VE MÜLKİYET GELİRLERİ | 6.000.000,00 | 6.000.000,00 | 7,000,000.00 | ||
| 02 | 1 | 6 | Diğer Hizmet Gelirleri | 6.000.000,00 | 6.000.000,00 | 7,000,000.00 | |
| 02 | 1 | 6 | 90 | Diğer Hizmet gelirleri | 6.000.000,00 | 6.000.000,00 | 7,000,000.00 |
| 04 | ALINAN BAĞIŞ, YARDIMLAR VE KREDİLER | 1.021.430.000,00 | 1.021.430.000,00 | 1,650,900,000.00 | |||
| 04 | 2 | YURT İÇİNDEN | 1.021.430.000,00 | 1.021.430.000,00 | 1,650,900,000.00 | ||
| 04 | 2 | 1 | CARİ | 1.021.430.000,00 | 1.021.430.000,00 | 1,650,900,000.00 | |
| 04 | 2 | 1 | 01 | Kurumlardan ve Kişilerden Alınan Yardım ve Bağışlar | 1.021.430.000,00 | 1.021.430.000,00 | 1,650,900,000.00 |
"C" CETVELİ (KADROLAR)
(Madde 2)
| Kurumsal I | Kurumsal II | Fonksiyonel I | Fonksiyonel II | Fonksiyonel III | KADRO ADEDİ 2024 | KADRO ADEDİ 2025 | KADRO ADI | DERECE | BAREM | 47/2010 Sayılı Yasa Karşılığı Baremler | AÇIKLAMA |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | BAYRAK RADYO TELEVİZYON KURUMU | ||||||
| ÜST KADEME YÖNETİCİSİ | |||||||||||
| 1 | 1 | Müdür | I | 18/A | 18 | ||||||
| 1 | 1 | Koordinatör | II | 18/B | 17 | ||||||
| 1 | 1 | Koordinatör Yardımcısı (İdari) | III | 17/A | 16 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Koordinatör Yardımcısı (Radyo) | III | 17/A | 16 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Koordinatör Yardımcısı (TV) | III | 17/A | 16 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Koordinatör Yardımcısı (Haber) | III | 17/A | 16 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Koordinatör Yardımcısı (Stüdyolar) | III | 17/A | 16 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Koordinatör Yardımcısı (Vericiler) | III | 17/A | 16 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Mali İşler Amiri | IV | 17/B | 15 | ||||||
| 1 | 1 | Personel ve İdari İşler Amiri | IV | 17/B | 15 | ||||||
| 1 | 1 | Radyo Stüdyoları Bakım Amiri | IV | 17/B | 15 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | TV Stüdyoları Bakım Amiri | IV | 17/B | 15 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Teknik İşler Koordinasyon Amiri | IV | 17/B | 15 | MÜNHAL | |||||
| 3 | 3 | Tesis Amiri | IV | 17/B | 15 | 3 MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Radyo Haber Amiri | IV | 17/B | 15 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Tv Haber Amiri | IV | 17/B | 15 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Spor Amiri | IV | 17/B | 15 | ||||||
| 1 | 1 | Aktualite, Naklen Yayın ve ENG Amiri | IV | 17/B | 15 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Dinleme/Tercüme/Yabancı Dil Haber Amiri | IV | 17/B | 15 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Eğitim / Kültür Yayın Amiri | IV | 17/B | 15 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Müzik / Eğlence Yayın Amiri | IV | 17/B | 15 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Yayın Planlama ve Denetleme Amiri | IV | 17/B | 15 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Yapım İşletme Amiri (Radyo) | IV | 17/B | 15 | MÜNHAL | |||||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | (Devam) | ||||||
| 1 | 1 | Yapım İşletme Amiri (TV) | IV | 17/B | 15 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | TV Yayınları Yönetim Amiri | IV | 17/B | 15 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Program/Yayın Amiri (TV) | IV | 17/B | 15 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Yabancı Dil Yayınları Amiri (Radyo) | IV | 17/B | 15 | ||||||
| Radyo ve Televizyon Hizmetleri Sınıfı | |||||||||||
| 8 | 8 | Program Memuru | I | 16 | 11 | 3 MÜNHAL | |||||
| 14 | 14 | Program Memuru | II | 13-14-15 | 10 | 14 MÜNHAL | |||||
| 21 | 21 | Program Memuru | III | 11-12-13 | 9 | 21 MÜNHAL | |||||
| 5 | 5 | Yayın/Yapım Memuru | I | 16 | 11 | ||||||
| 9 | 9 | Yayın/Yapım Memuru | II | 13-14-15 | 10 | 9 MÜNHAL | |||||
| 18 | 18 | Yayın/Yapım Memuru | III | 11-12-13 | 9 | 18 MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Grafiker/Dekoratör | I | 16 | 11 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Grafiker/Dekoratör | II | 13-14-15 | 10 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Grafiker/Dekoratör | III | 11-12-13 | 9 | MÜNHAL | |||||
| 3 | 3 | Kameraman | I | 16 | 11 | 3 MÜNHAL | |||||
| 4 | 4 | Kameraman | II | 13-14-15 | 10 | 4 MÜNHAL | |||||
| 5 | 5 | Kameraman | III | 11-12-13 | 9 | 5 MÜNHAL | |||||
| 2 | 2 | Spiker | I | 16 | 11 | ||||||
| 2 | 2 | Spiker | II | 13-14-15 | 10 | 2 MÜNHAL | |||||
| 2 | 2 | Spiker | III | 11-12-13 | 9 | 2 MÜNHAL | |||||
| 8 | 8 | Redaktör/Muhabir | I | 16 | 11 | 7 MÜNHAL | |||||
| 8 | 8 | Redaktör/Muhabir | II | 13-14-15 | 10 | 8 MÜNHAL | |||||
| 14 | 14 | Redaktör/Muhabir | III | 11-12-13 | 9 | 14 MÜNHAL | |||||
| Mühendislik Hizmetleri Sınıfı | |||||||||||
| 2 | 2 | Kıdemli Mühendis | I | 16 | 11 | 2 MÜNHAL | |||||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | (Devam) | ||||||
| 3 | 3 | Mühendis | II | 13-14-15 | 10 | 3 MÜNHAL | |||||
| 7 | 7 | Mühendis | III | 11-12-13 | 9 | 7 MÜNHAL | |||||
| Hukuk Hizmetleri Sınıfı | |||||||||||
| 1 | 1 | Hukuk Müşaviri | I | 16 | 11 | MÜNHAL | |||||
| Teknisyen Hizmetleri Sınıfı | |||||||||||
| 6 | 6 | Kıdemli Teknisyen | I | 14-15 | 8 | 5 MÜNHAL | |||||
| 8 | 8 | Teknisyen | II | 12-13 | 7 | 1 MÜNHAL | |||||
| 12 | 12 | Teknisyen | III | 11-12 | 6 | 7 MÜNHAL | |||||
| 13 | 13 | Teknisyen | IV | 7-8-9-10 | 5 | 13 MÜNHAL | |||||
| Yayıncılık Hizmetleri Sınıfı | |||||||||||
| 1 | 1 | Yayın Memuru | I | 14-15 | 8 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Yayın Memuru | II | 12-13 | 7 | MÜNHAL | |||||
| 2 | 2 | Yayın Memuru | III | 11-12 | 6 | ||||||
| 13 | 13 | Yayın Memuru | IV | 7-8-9-10 | 5 | 9 MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Anonser Spiker | I | 14-15 | 8 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Anonser Spiker | II | 12-13 | 7 | MÜNHAL | |||||
| 2 | 2 | Anonser Spiker | III | 11-12 | 6 | 1 MÜNHAL | |||||
| 2 | 2 | Anonser Spiker | IV | 7-8-9-10 | 5 | 2 MÜNHAL | |||||
| İdari Hizmetler Sınıfı | |||||||||||
| 1 | 1 | İdare Memuru | I | 15-16 | 11 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | İdare Memuru | II | 12-13-14 | 10 | MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | İdare Memuru | III | 10-11-12 | 9 | MÜNHAL | |||||
| 26 | 00 | 08 | 3 | 0 | (Devam) | ||||||
| Mali Hizmetler Sınıfı | |||||||||||
| 3 | 3 | Maliye Memuru | I | 15-16 | 11 | 3 MÜNHAL | |||||
| 4 | 4 | Maliye Memuru | II | 12-13-14 | 10 | 4 MÜNHAL | |||||
| 5 | 5 | Maliye Memuru | III | 10-11-12 | 9 | 5 MÜNHAL | |||||
| 1 | 1 | Depo Sorumlusu | III | 10-11-12 | 9 | MÜNHAL | |||||
| Kitabet Hizmetleri Sınıfı | |||||||||||
| 2 | 2 | Katip | I | 13-14 | 8 | 2 MÜNHAL | |||||
| 5 | 5 | Katip | II | 11-12 | 7 | 3 MÜNHAL | |||||
| 5 | 5 | Katip | III | 9-10 | 6 | 4 MÜNHAL | |||||
| 7 | 7 | Katip | IV | 6-7-8 | 5 | 7 MÜNHAL | |||||
| Odacı ve Şöför Hizmetleri Sınıfı | |||||||||||
| 2 | 2 | Odacı/Şöför | I | 8-9 | 4 | 2 MÜNHAL | |||||
| 11 | 11 | Odacı | II | 4-5-6-7 | 3 | 11 MÜNHAL | |||||
| Yardımcı Genel Hizmet Sınıfı | |||||||||||
| 2 | 2 | Santral Operatörü | 7-8-9 | 5 | 2 MÜNHAL | ||||||
| 280 | 280 | ||||||||||
| 1 | 1 | Kıdemli Koruma Görevlisi | 10-11-12-13-14 | 5 | MÜNHAL | ||||||
| 31 | 31 | Koruma Görevlisi | 6-7-8-9-10 | 1 | 31 MÜNHAL | ||||||
| 312 | 312 | ||||||||||
| 7 | 7 | İşçi | 1 | 6 MÜNHAL | |||||||
| 50 | 50 | Sözleşmeli Personel | - | 22 MÜNHAL | |||||||
| 369 | 369 | Genel Kadro Toplamı | |||||||||
| 1 | 1 | Engelli İstihdamı | III | 1 | MÜNHAL | ||||||
| 370 | 370 |
"D" CETVELİ (ARAÇLAR)
(Madde 2)
| KURUMSAL I | KURUMSAL II | Bakanlık / Daire | Plaka No | Yılı | Markası | Modeli | Ağırlığı (Kg) | Açıklama |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 26 | 00 | Bayrak Radyo Televizyon Kurumu | ||||||
| LS 370 | 2004 | Mitsubishi | Pick up | 1750 kg. | KEİ Ofisi tarafından | |||
| LS 278 | 2009 | Ford Transit | Kapalı Kamyon | 2380 kg. | Devlet Emlak ve Mlz. Dairesinden | |||
| LS 988 | 2010 | Honda Civic | Salon | 985 kg. | Devlet Emlak ve Mlz. Dairesinden | |||
| LS 524 | 2011 | Peugeot | Salon | 1280 kg. | Devlet Emlak ve Mlz. Dairesinden | |||
| LS 293 | 2011 | Ford Ranger | Pick Up | 1880 kg. | Devlet Emlak ve Mlz. Dairesinden | |||
| LS 568 | 2011 | Suzuki | Motosiklet | - | Devlet Emlak ve Mlz. Dairesinden | |||
| KU 532 | 2012 | Mercedes Sprinter | Kamyon(C/Y aracı) | 3435 kg. | Devlet Emlak ve Mlz. Dairesinden | |||
| MR 206 | 2013 | Fiat Doblo | Salon | 1505 kg. | Projeden | |||
| MR 216 | 2013 | Fiat Doblo | Salon | 1505 kg. | Projeden | |||
| MR 235 | 2013 | Fiat Doblo | Salon | 1505 kg. | Projeden | |||
| MR 736 | 2013 | Fiat Doblo | Salon | 1505 kg. | Projeden | |||
| RHA 3983 | 2015 | FİAT 500L | Salon | 1375 kg. | Serhan Kombos Özel Çekilişten | |||
| RH 610 | 2018 | FİAT Fiorino Combi | Salon | 1260 kg. | Mahalli Kaynak | |||
| RH 213 | 2018 | FİAT Fiorino Combi | Salon | 1260 kg. | Mahalli Kaynak | |||
| RH 176 | 2018 | FİAT Fiorino Combi | Salon | 1260 kg. | Mahalli Kaynak | |||
| VK 137 | 2023 | Mitsubishi L 200 Barb | Pick up | 1860 kg. | Maliye Bakanlığı tarafından |