GENELGE MİA.13/2026
LİMANLAR DAİRESİ
İLK ATAMA KADROLARI MÜNHAL İLANI VE SINAVLARI DUYURUSU
| Münhal Kadro Adı | Münhal Kadro Adedi | Münhal Yerleri | |
|---|---|---|---|
| III. Derece Makine Mühendisi | 1 | Gazimağusa (1) | Bilgi ve başvuru için tıklayınız. |
| III. Derece Analist/Programcı | 1 | Gazimağusa (1) | Bilgi ve başvuru için tıklayınız. |
EKTEKİ HİZMET ŞEMALARINDA BELİRTİLEN
ARANAN NİTELİKLERİ TAŞIYAN ADAYLARDAN BAŞVURU KABUL EDİLECEKTİR.
1. Başvurular
Münhal kadrolar ile ilgili olarak Kamu Hizmeti Komisyonuna yapılacak başvurular, 28 Ağustos 2026 - 5 Ocak 2027 (her iki tarih dahil) tarihleri arasında kabul edilecektir.
Adaylar, Kamu Hizmeti Komisyonu resmi web sayfasında (https://khk.gov.ct.tr) yer alan "Online Başvuru" kısmına tıklayarak veya https://basvuru.khk.gov.ct.tr adresine girerek başvurularını online yapmaları gerekmektedir.
Yukarıda izahatı verilen online başvuru sistemine KKTC Kimlik Kartlarında (ÇİPLİ) yer alan 10 rakamlı kimlik kartı numarasıyla giriş yapılabilmektedir. Çipli KKTC Kimlik Kartı bulunmayanlar ise Nüfus Kayıt Dairesi Müdürlüğünden alınmış olan doğum kayıt belgelerindeki 10 rakamlı kimlik kartı numarasıyla giriş yapabileceklerdir.
Sayfa: 710
RESMİ GAZETE
4 Eylül, 2026
Not: Kamu Hizmeti Komisyonunca daha önce herhangi bir mevkiye atanmış olan ve söz konusu münhal kadrolara başvuracak adayların, başvurudan önce "Sınava Başvuru Ücreti"ni Gelir ve Vergi Dairesine veya şubelerine yatırması ve sınav ücreti makbuzu ile başvuru için gerekli diğer belgeleri, elden Kamu Hizmeti Komisyonu Başkanlığına iletmeleri gerekmektedir. Ayrıca söz konusu adayların başvurularında Amirlerinin bilgisi olduğuna dair bir yazı aranacaktır.
2. Sınav Tarihi ve Sınav Yerleri
Münhal kadrolar ile ilgili olarak Yazılı Yarışma Sınavı 21 Şubat 2027, Pazar günü yapılacaktır.
Sınav saati ve sınava giriş yerleri, sınav tarihinden önce Kamu Hizmeti Komisyonunun http://khk.gov.ct.tr adresindeki web sitesinden duyurulacaktır.
Adaylar başvuru sırasında kendilerine verilen "Aday Numarası" ile duyurulan takip ederek sınav saati ve sınava giriş yerlerini öğrenebilirler.
Adaylara ayrıca yazılı olarak sınava çağrı yapılmayacaktır.
Adaylar, sınavdan önce SMS yoluyla kendilerine iletilen Sınav Sonuç Kodu ile sonuçlarını öğrenebilirler.
Geçici bir rahatsızlık nedeniyle sınav günü yardımı ihtiyacı olan adayların sınavdan önce Kamu Hizmeti Komisyonuna bilgi vermeleri gerekmektedir.
Not: III. Derece Analist/Programcı kadrosunun Hizmet Şemasında belirtilen Aranan Niteliklerin 1. maddesi "... ve en az üç yüksek düzeyli Bilgisayar Lisanı bilmek" şeklindedir. Buna istinaden söz konusu kadroya başvuracak adayların başvuru sırasında bildikleri 3 yüksek düzeyli bilgisayar lisanını Komisyonumuza beyan etmeleri gerekmektedir. Bu bilgisayar lisanları hakkında 28 Ocak 2027 tarihinde yazılı bir ön sınav yapılacaktır. Münhal kadro ile ilgili olarak 21 Şubat 2027 tarihinde düzenlenecek olan yazılı yarışma sınavına katılabilmek için bu ön sınavdan başarılı olmak şarttır.
3. Sınava Başvuru Ücreti
III. Derece Makine Mühendisi kadrosu için sınava başvuru ücreti, başvuru yapılacak olan tarihte yürürlükte bulunan saatlik asgari ücretin dört katına eşit tutardır.
III. Derece Analist/Programcı kadrosu için sınava başvuru ücreti, başvuru yapılacak olan tarihte yürürlükte bulunan saatlik asgari ücretin sekiz katına eşit tutardır.
Adayların, online ödeme yapmaları gerekmektedir.
Not 1: Sınav ücreti makbuzunun tarihi bu genelgede belirtilen başvuru tarihleri arasında
4 Eylül, 2026
RESMİ GAZETE
Sayfa:711
olmalıdır.
Not 2: Söz konusu münhal mevkilerin aranan niteliklerine (eğitim ve diğer şartlar bakımından) haiz olunup olunmadığına kesin karar vermeye yetkili Kamu Hizmeti Komisyonu olup, aranan niteliklere haiz olunmaması durumunda başvuru yapan aday veya adaylara herhangi bir para iadesi yapılmayacaktır.
4. Aranan Nitelikler
A) Münhal kadrolar için aranan Genel Koşullar:
(A) Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti yurttaşı olmak;
(B) 18 (on sekiz) yaşını bitirmiş olmak ve 46 (kırk altı) yaşından gün almamış olmak; Ancak Tabiplik Hizmetleri Sınıfı için 46 (kırk altı) yaş sınırı kuralı uygulanmaz.
(65/2026 sayılı Kamu Görevlileri Değişiklik Yasası'nın Geçici 2.(A) maddesi uyarınca; 46 (kırk altı) yaşından gün almamış olmak kuralı 31 Aralık 2027 tarihine kadar münhal ilan edilen ve edilecek olan kadrolara başvuran adaylara uygulanmaz.)
(C) Bu Yasada öngörülen hizmet sınıflarına girebilmek için aranan öğrenim koşullarını taşımak;
(C) Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti yurttaşı iken Daimi İkametgahının kesintili olup olmamasına bakılmaksızın en az 5 (beş) yıl süre ile Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyetinde olması; bu bent amaçları bakımından Daimi İkametgah 1 (bir) yıl içerisinde toplam 3 (üç) aydan fazla Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti sınırları dışında bulunmamayı anlatır.
(65/2026 sayılı Kamu Görevlileri Değişiklik Yasası'nın Geçici 2.(B) maddesi uyarınca; (C) bendi kuralları, 31 Aralık 2026 tarihine kadar münhal ilan edilen ve edilecek olan kadrolara başvuran adaylara uygulanmaz.)
(D) Erkekler için yurt ödevini yerine getirmiş olmak veya ilgili yasa uyarınca yurt ödevini yerine getirmiş sayılmak;
(E) Kamu haklarından yasaklı bulunmamak;
(F) Herhangi bir yasa kuralına aykırılıktan 1 (bir) yıldan fazla hapis cezasına çarptırılmamış olmak veya Ceza Yasası veya diğer mevzuat uyarınca taammüden katillik, taammüden katilliğe teşebbüs, adam öldürme, adam öldürmeye teşebbüs, cinsel saldırı, cinsel taciz, cinsel tecavüz ve bu suçlara teşebbüs etme, zimmet, ihtilas, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtekarlık, görevi kötüye kullanma, hileli iflas, kaçakçılık, resmi ihale ve alım satımlara fesat karıştırma ve bu suçlara iştirakten yargılanıp mahkum edilmemiş olmak; Uyuşturucu Maddeler Yasası, Suç Gelirlerinin Aklanmasının, Terörizmin Finansmanının ve Kitle İmha Silahlarının Yaygınlaşmasının Finansmanının Önlenmesi Yasası veya bu Yasalar altında çıkarılan mevzuat kurallarına aykırılıktan 6 (altı) aydan fazla hapis cezasına mahkum edilmemiş olmak.
Sayfa: 712
RESMİ GAZETE
4 Eylül, 2026
Ancak 18 (on sekiz) yaşından küçükken yukarıda belirtilen suçları işleyenlere, bu bent kuralları uygulanmaz ve kamu görevine girme hakları saklıdır.
(G) Atanacağı kadro görevini sürekli olarak yapmasına engel bir sağlık sorununun bulunmadığı Sağlık Kurulu Raporuyla onaylanmış olmak;
(G) Disiplin suçundan ötürü daha önce kamu görevinden çıkarılmamış olmak veya hakkında görevden çıkarma cezası gerektiren bir suç isnat edilip disiplin sorusşturması tamamlanmadan istifa etmemiş olmak; ve
(H) Genel Devlet Yönetimi Bütçesinden veya herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan veya herhangi bir Fondann emeklilik maaşı/yaşlılık aylığı çekmemiş olmak.
B) Münhal kadrolar için aranan Özel Koşullar:
Konu münhal kadrolara hizmet dışından başvuracak tüm adayların ORTA DÜZEY yeterlik sınavını geçme koşulu yanında aşağıda belirtilen nitelikleri de taşımaları gerekmektedir.
(Not: Yürürlükteki mevzuat uyarınca, Üst Düzey Yeterlik belgesine sahip olanlar yalnızca Üst Düzey Yeterlik gerektiren münhallere başvurabileceklerdir.)
III. Derece Makine Mühendisi Kadrosu için Aranan Nitelikler:
(1) Yüksek Denizcilik Okulunun veya herhangi bir yüksek okulun Makine Bölümünü bitirmiş olmak. (2) İyi derecede İngilizce bilmek. (3) İlgili mevzuat uyarınca yapılacak sınavlarda başarılı olmak.
III. Derece Analist/Programcı Kadrosu için Aranan Nitelikler:
(1) Bir Üniversite veya Yüksek Okulun Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Enformatik veya Bilgi İşlem bölümlerinden birini bitirmiş olmak ve en az üç yüksek düzeyli Bilgisayar Lisanı bilmek; (2) İngilizce bilmek. (3) İlgili mevzuat uyarınca yapılacak sınavlarda başarılı olmak.
NOT: 7/1979 sayılı Kamu Görevlileri Yasasının 75. maddesinin başvuru hakkı verdiği adaylar, konu münhal mevkilere başvuruda bulunabilirler.
5. Sınav Yöntemi, Konular ve Süre
Yazılı Yarışma Sınavı çoktan seçmeli yöntemle yapılacaktır. Sınav toplam 50 sorudan oluşacak ve sınav süresi 75 dakika olacaktır. Adaylar, münhal ilan edilen mevkilerin bağlı bulunduğu hizmet sınıfı için 2023 Kamu Görevlileri ve Kamu Sağlık Çalışanları Sınav Tüzüğünde öngörülmüş olan ve aşağıda verilen sınav konularından sorumlu tutulacaklardır.
4 Eylül, 2026
RESMİ GAZETE
Sayfa:713
III. Derece Makine Mühendisi Kadrosunun Sınav Konuları:
| Sınav Konusu | Soru Sayısı (En az) | Soru Sayısı (En çok) | |
|---|---|---|---|
| 1 | Kamu Görevlileri Yasası | 1 | 2 |
| 2 | Kamu Çalışanlarının Aylık (Maaş-Ücret) ve Diğer Ödeneklerinin Düzenlenmesi Yasası | 1 | 2 |
| 3 | Limanlar Dairesi (Kuruluş, Görev ve Çalışma Esasları) Yasası | 1 | 2 |
| 4 | Diferansiyel Denklemler | 2 | 4 |
| 5 | Makine Elemanları | 2 | 4 |
| 6 | Termodinamik | 2 | 4 |
| 7 | Aklıșkanlar Mekaniği | 2 | 4 |
| 8 | Isı Transferi | 2 | 4 |
| 9 | Dinamik | 2 | 4 |
| 10 | Malzeme Bilimi | 2 | 4 |
| 11 | Statik | 2 | 4 |
| 12 | CAD Tasarım Programı ve Simülasyonu | 2 | 4 |
| 13 | İngilizce | 3 | 5 |
| 14 | Türkçe | 2 | 4 |
| 15 | Matematik | 3 | 5 |
| 16 | Genel Kültür | 2 | 3 |
| 17 | Genel Yetenek [Zihinde Canlandırma ile Muhakeme (Sözel Sayısal ve Tümevarımsal)] | 8 | 10 |
III. Derece Analist/Programcı Kadrosunun Sınav Konuları:
| Sınav Konusu | Soru Sayısı (En az) | Soru Sayısı (En çok) | |
|---|---|---|---|
| 1 | Kamu Görevlileri Yasası | 1 | 2 |
| 2 | Kamu Çalışanlarının Aylık (Maaş-Ücret) ve Diğer Ödeneklerinin Düzenlenmesi Yasası | 1 | 2 |
| 3 | Limanlar Dairesi (Kuruluş, Görev ve Çalışma Esasları) Yasası | 1 | 2 |
| 4 | İyi İdare Yasası | 1 | 2 |
| 5 | Temel Ağ (Network) Kavramları | 3 | 5 |
| 6 | Temel ve İleri Düzey Programlama: Java ve C# | 3 | 5 |
| 7 | Veri Tabanı Yönetimi ve Sorgulama: SOL | 3 | 5 |
Sayfa: 714 RESMİ GAZETE 4 Eylül, 2026
| 8 | Temel Güvenlik Önlemleri, Saldırı Türleri: Siber Güvenlik | 3 | 5 |
|---|---|---|---|
| 9 | Bilgisayar [Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint), E-mail, İnternet] | 5 | 7 |
| 10 | Veri Modelleme Analiz Teknikleri: SAS İstatistiksel Yazılım | 3 | 5 |
| 11 | WEB Uygulama Geliştirme: ASP.NET | 3 | 5 |
| 12 | İngilizce | 3 | 5 |
| 13 | Türkçe | 2 | 4 |
| 14 | Matematik | 3 | 5 |
| 15 | Genel Kültür | 2 | 3 |
| 16 | Genel Yetenek [Zihinde Canlandırma ile Muhakeme (Sözel Sayısal ve Tümevarımsal)] | 8 | 10 |
2023 Kamu Görevlileri ve Kamu Sağlık Çalışanları Sınav Tüzüğünde öngörülen ve yukarıda verilen Yasalar değişiklikleri ile dikkate alınmalıdır.
6. Sınavda Uyulması Gereken Kurallar
Adayların sınava girerken kimliklerini doğrulayacak bir belgenin (KKTC kimlik kartı, KKTC pasaportu veya KKTC sürüş ehliyetini) aslını ibraz etmeleri gerekmektedir.
Kimliğini belgeleyemeyen ve/veya sınav başlama saatinden 30 dakika sonra gelen adaylar sınava alınmayacaktır.
Sınavda hesap makinesi ve benzeri cihazlar kesinlikle kullanılmayacak, cep telefonları ise kapalı bir şekilde gözetmen masasının üzerinde toplanacaktır.
Sınavda adayların uymakla yükümlü olduğu kuralların detayları Sınavda Adayların Uyması Gereken Kurallar linkinde yer almaktadır.
Adayların bu kurallara titizlikle uymaları beklenir. Aksi halde kurallara aykırı davranan kişilerin sınavı geçersiz sayılacaktır.
7. Sınav Kağıtlarının Değerlendirilmesi ve Sonuçların Açıklanması
Sınav kağıtlarının değerlendirilmesi, Kamu Hizmeti Komisyonu Sınav İşleri Müdürlüğü’nde, optik okuyucu ve bilgisayarla yapılacaktır.
Sınav 100 puan üzerinden yapılacak ve başarı puanı 60 ve üzeri puan olacaktır. Münhal sayısı kadar en yüksek başarıyı gösteren adaylar sözlü yarışma sınavına çağrılacaktır.
Sınav sonuç kodu ile sınav sonuçları, sınavdan sonra SMS yolu ile adaylara bildirilecektir.
4 Eylül, 2026
RESMİ GAZETE
Sayfa:715
Sonuçlar, sınavın tamamlanmasından sonraki en kısa sürede, Kamu Hizmeti Komisyonunun web sitesinden sınav sonuç kodu ile yayınlanacaktır.
8. Sınav Sonucuna İtiraz
Sınavdan sonra açıklanacak ilk sınav sonuçları, itiraza açık "Kesin Olmayan Geçici Sonuçlar"dır.
"Sınav kağıtlarının görülmesi için yapılacak olan İtiraz", sınav sonuçlarının Kamu Hizmeti Komisyonu web sayfasında açıklanmasından en geç 3 iş günü içerisinde yazılı olarak, Gelir ve Vergi Dairesi veya şubelerine yatırılacak sınav ücretinin yarısı tutarındaki itiraz ücreti makbuzu ile birlikte Kamu Hizmeti Komisyonu Başkanlığına yapılabilir. Sınav kağıtlarının görülmesi esnasında ve/veya itiraz kabul edilen 3 iş günü içerisinde, hatalı olduğu düşünülen sorulara yapılacak olan itirazlar, her soru için ayrı bir itiraz kabul edilecek olup, ayrı itiraz ücreti yatırmak suretiyle yapılabilecektir.
İtiraz ücreti yatırılmadığı taktirde ve itiraz gerekçeleri açık ve anlaşılır bir şekilde yazılmadan, söz konusu soru veya sorulara yönelik itirazlar değerlendirmeye alınmayacaktır. Kamu Hizmeti Komisyonu Başkanlığı, yapılan itirazlar makul bir süre içerisinde değerlendirerek, sonucu itiraz edene bildirecektir. Ayrıca Komisyona yapılacak yazılı itirazlarda, yapılan araştırma ve inceleme sonucunda haklı bulunulması halinde itiraz ücreti itiraz edene iade edilecektir.
İtirazların değerlendirilmesinin tamamlanmasından sonra, açıklanan liste son şeklini alarak "Kesin Sınav Sonuçları" olarak duyurulur.
9. Münhal Kadroların Baremi
1 Ocak 2011 tarihinde yürürlüğe giren 47/2010 sayılı Kamu Çalışanlarının Aylık (Maaş-Ücret) ve Diğer Ödeneklerinin Düzenlenmesi Yasasının 4. maddesi kuralları uyarınca Maliye Bakanlığına düzenlenecektir.
10. Başvuru İçin Gerekli Belgeler
(1) KKTC Kimlik Kartı (ÇİPLİ)
(2) Yeterlik Belgesi (kayıtlı değil ise)
(3) Okul Diploması veya Çıkış Belgesi
Not: Kamu Hizmeti Komisyonunca gerek görülmesi halinde diplomaların denkliği talep edilebilecektir.
(4) 1 Adet Resim
(5) Terhis Belgesi (Erkek adaylar için)
Sayfa: 716
RESMİ GAZETE
4 Eylül, 2026
(6) En az CEFR B2 seviyesinde İngilizce Yabancı Dil Belgesi
(7) III. Derece Analist/Programcı kadrosuna başvuracak adayların, bildikleri 3 yüksek düzeyli bilgisayar lisanı ile ilgili beyan
Not: Online Başvuru sırasında karşılaşılan tüm aksaklıklar ve sorular için Kamu Hizmeti Komisyonunun 2292750 numaralı telefonundan 139 veya 141 veya 148 dahili hatlarını tuşlayarak başvurabilirsiniz.
- Sınav Öncesi ve Sonrası Tüm Bilgi ve Gelişmeler ile Duyuru ve Çağrılar
Süratli, doğru ve geniş bilgi akışı ve haberleşme için KHK Web Sitesi önceliği dikkate alınarak, adaylar tarafından sürekli olarak izlenmesi gerekmektedir.
Yazılı sınav sonrasındaki sözlü yarışma sınavının (mülakat) duyuru ve çağrıları da sadece KHK Web Sitesi'nden yapılacaktır.
Not: Bu Genelgede belirtilen hususlarda değişiklik olabileceği cihetle, adayların web sayfamızda yer alan duyuruları takip etmeleri gerekmektedir.
Yukarıdaki münhal kadroların ilanı ve sınavları duyurusunun, Kurumunuzda ve Kurumunuza bağlı Dairelerde ve Şubelerinde çalışan tüm kamu görevlilerinin imza karşılığında bilgisine getirilmesi arz ve rica olunur.
e-imzalıdır
Ömer A. KÖSEOĞLU
Başkan
4 Eylül, 2026
RESMİ GAZETE
Sayfa:717
LİMANAR DAİRESİ MÜDÜRLÜĞÜ
MAKİNE MÜHENDİSİ MEVKİİ
HİZMET ŞEMASI
Kadro Adı: Makine Mühendisi Hizmet Sınıfı: Mühendislik ve Mimarlık Hizmetleri Sınıfı Derecesi: III (İlk Atanma Yeri) Kadro Sayısı: 1 Maş: Barem 11-12-13
Görev, Yetki ve Sorumlulukları:
- Üstlerinden alacağı yönergeler uyarınca tüm deniz ve kara araçları ile Limanlardaki teknik teçhizatın her zaman faal durumda olmalarını sağlar;
- Ambarcı ile istişare ederek yedek parça stoklarının yeterlilik düzeyini denetler ve gerekenlerin temini için önlemler alır;
- Onarım atölyesinde, deniz ve kara araçlarında fiilen onarımlara katılır;
- Romorkörlerde Çarkçıbaşı görevlerini yapar;
- İş programlarının hazırlanmasında ve işlerin denetlenmesinde fiilen görev alır ve üstlerine bu konuda yardımcı olur;
- Gerektiği hallerde vardiya veya rotasyon usulü görev yapar; ve
- Üstleri tarafından verilecek mevkiine uygun diğer görevleri yapar.
Aranan Nitelikler:
- Yüksek Denizcilik Okulunun veya herhangi bir yüksek okulun Makine Bölümünü bitirmiş olmak.
- İyi derecede İngilizce bilmek.
- İlgili mevzuat uyarınca yapılacak sınavlarda başarılı olmak.
Sayfa: 718 RESMİ GAZETE 4 Eylül, 2026
22/2007
LİMANLAR DAİRESİ MÜDLÜĞÜ ANALİST/PROGRAMCI MEVKİİ HİZMET ŞEMASI
| Kadro Adı | Analist/Programcı |
|---|---|
| Hizmet Sınıfı | Planlama Hizmetleri Sınıfı |
| Derecesi | III (İlk Atanma Yeri) |
| Kadro Sayısı | 1 |
| Maası | Barem 11-12-13 |
Görev, Yetki ve Sorumlulukları:
- Bilgi İşlem konularında ileri çözüm teknikleri ile çözümler önerir ve bu çözümlerden uygun görüleni uygular;
- Bilgisayarla çözümü uygun olacak projelerin iş oluşunu hazırlar, bilgisayar programı yazar ve bu programın kullanma kılavuzunu hazırlar ve kullanıcıları eğitir.
- İstatistiksel ve hazır paket programlarının uygulanmasını sağlar;
- Sistemle ilgili bilgilerin güncel tutulmasını sağlar;
- Amirleri tarafından verilecek mevkiine uygun diğer görevleri yapar.
- Görevlerinin yerine getirilmesinde Amirlerine karşı sorumludur.
Aranan Nitelikler:
- Bir Üniversite veya Yüksek Okulun Bilgisayar Mühendisliği, Bilgisayar Enformatik veya Bilgi İşlem bölümlerinden birini bitirmiş olmak ve en az üç yüksek düzeyli Bilgisayar Lisanı bilmek;
- İngilizce bilmek.
- İlgili mevzuat uyarınca yapılacak sınavlarda başarılı olmak.