Sayı : 577
ÖĞRETMENLER YASASI
(25/1985, 33/1985, 11/1986, 32/1987, 14/1988, 34/1988, 14/1989, 3/1990, 52/1990, 13/1991, 61/1991, 12/1992, 50/1992, 5/1993, 11/1994, 44/1994, 3/1995, 19/1995, 60/1995, 14/1996, 17/1997, 2/1998, 15/1998, 4/1999, 20/1999, 49/1999, 65/1999, 16/2000, 20/2000, 11/2001, 24/2001, 32/2001, 22/2002, 4/2003, 64/2003, 31/2004, 36/2004, 29/2005, 60/2005, 45/2006, 60/2006, 33/2007, 56/2007, 6/2008, 33/2008, 38/2008, 63/2009, 71/2009, 49/2011, 31/2013, 8/2015, 47/2015 ve 49/2017, 34/2019, 12/2022 ve 31/2023 Sayılı Yasalar)
MADDE 103 TAHTINDA YAPILAN TÜZÜK
Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Bakanlar Kurulu, Öğretmenler Yasası'nın 103'üncü maddesinin kendisine verdiği yetkiye dayanarak aşağıdaki Tüzüğü yapar.
| Kısa İsim 22.1.2019 R.G.10 EK III A.E.47, 28.2.2019 R.G.27 EK III A.E.148 | 1. Bu tüzük “Öğretmenler Sınav (Değişiklik) Tüzüğü” olarak isimlendirilir ve aşağıda “Esas Tüzük” olarak adlandırılan “Öğretmenler Sınav Tüzüğü” ile birlikte okunur. |
|---|---|
| Esas Tüzüğün 7’nci maddesinin 1’inci fıkrasının (A) bendinin değiştirilmesi | 2. Esas Tüzüğün 7’nci maddesinin 1’inci fıkrasının (A) bendi kaldırılmak ve yerine aşağıdaki yeni (A) bendi konmak suretiyle değiştirilir. |
| Sıralama Listesinin Oluşturulması | 7. (1) (A) Kamu Hizmeti Komisyonu tarafından münhal ilan edilen Genel Ortaöğretim Dairesine bağlı öğretmen kadroları, Mesleki ve Teknik Öğretim Dairesine bağlı öğretmen kadroları ve İlköğretim Dairesine bağlı özel eğitim öğretmeni kadrosu ile rehber (özel ders) öğretmeni kadrosu için aranan özel nitelikleri haiz olup ilgili münhal kadroya başvuran adaylar, girmiş oldukları Yazılı Seçme Sınavında almış oldukları başarı puanı dikkate alınarak, her münhal kadro için ayrı ayrı listelenirler. |
| Yürütme Yetkisi | 3. Bu Tüzüğü eğitim ve öğretim işleriyle görevli Bakanlık yürütür. |
| Yürürlüğe Giriş | 4. Bu Tüzük, Resmi Gazetede yayımlandığı tarihten itibaren yürürlüğe girer. |
1460
Sayi: 578
İHTİYAT SANDIĞI YASASI
(34/1993, 65/1993, 1/1995, 18/2000, 25/2001, 50/2002, 47/2003, 68/2003, 30/2004, 41/2004, 74/2007, 27/2008, 6/2010 ve 4/2012 Sayılı Yasalar)
Madde 8(6)(D) Altında Yapılan Tüzük
Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Bakanlar Kurulu İhtiyat Sandığı Yasasının 8'inci maddesinin (6)'ncı fıkrasının (D) bendinin kendisine verdiği yetkiye dayanarak aşağıdaki Tüzüğü yapar:
Kısa İsim
5.12.2013 R.G. 197 EK III A.E. 640 31.7.2014 R.G. 163 EK III A.E. 490 22.09.2014 R.G. 195 EK III A.E. 570 13.2.2015 R.G. 24 EK III A.E. 132 02.07.2015 R.G. 106 EK III A.E. 448 06.11.2017 R.G. 182 EK III A.E. 691 11.07.2018 R.G. 106 EK III A.E. 667 13.02.2019 R.G. 18 EK III A.E. 110 17.09.2019 R.G. 129 EK III A.E. 674 26.02.2020 R.G. 30 EK III A.E. 135
1. Bu Tüzük, Yerel İşgücü İstihdamının Desteklenmesi (Değişiklik) Tüzüğü olarak isimlendirilir ve aşağıda "Esas Tüzük" olarak anılan Yerel İşgücü İstihdamının Desteklenmesi Tüzüğü ile birlikte okunur.
| 25.03.2020 | 06.10.2020 | 25.05.2022 |
|---|---|---|
| R.G. 50 | R.G. 193 | R.G. 103 |
| EK III | EK III | EK III |
| A.E. 217 | A.E. 745 | A.E. 385 |
| 12.04.2020 | 18.02.2021 | 05.08.2022 |
| R.G. 64 | R.G. 39 | R.G. 172 |
| EK III | EK III | EK III |
| A.E. 262 | A.E. 82 | A.E. 586 |
| 24.07.2020 | 19.02.2021 | 24.08.2022 |
| R.G. 143 | R.G. 40 | R.G. 192 |
| EK III | EK III | EK III |
| A.E. 262 | A.E. 93 | A.E. 652 |
| 11.08.2020 | 22.03.2021 | 30.09.2022 |
| R.G. 150 | R.G. 66 | R.G. 229 |
| EK III | EK III | EK III |
| A.E. 520 | A.E. 173 | A.E. 739 |
| 11.08.2020 | 23.04.2021 | 02.11.2022 |
| R.G. 150 | R.G. 90 | R.G. 257 |
| EK III | EK III | EK III |
| A.E. 525 | A.E. 293 | A.E. 850 |
| 28.08.2020 | 11.06.2021 | 15.11.2022 |
| R.G. 163 | R.G. 127 | R.G. 268 |
| EKIII | EK III | EK III |
| A.E. 525 | A.E. 423 | A.E. 912 |
| 28.08.2020 | 23.09.2021 | |
| R.G. 163 | R.G. 214 | |
| EKIII | EK III | |
| A.E. 556 ve A.E. 563 | A.E. 736 | |
| 04.09.2020 | 25.11.2021 | |
| R.G. 167 | R.G. 257 | |
| EK III | EK III | |
| A.E. 624 | A.E. 875 | |
| 18.09.2020 | 02.04.2022 | |
| R.G. 180 | R.G. 68 | |
| EK III | EK III | |
| A.E. 679 | A.E. 287 |
Esas Tüzüğün 20'nci Maddesinin Değiştirilmesi
- Esas Tüzük, 20'nci maddesinin (6)'ncı fıkrası kaldırılmak ve yerine aşağıdaki yeni (6)'ncı fıkra konmak suretiyle değiştirilir:
1461
(6) (A) Bu Tüzüğün 21'inci, 22'nci, 23'üncü ve 24'üncü maddeleri dışında kalan işgücünün geliştirilmesine ve girişimciliğin artırılmasına dönük mesleki eğitim, girişimcilik, meslek edindirme, pratik eğitim, mesleki uygulama gibi özel nitelikli bazı projelere bu Tüzüğün 21'inci, 22'nci, 23'üncü ve 24'üncü maddelerinde belirtilenlerden daha farklı teşvik ve/veya destek ödemeleri yapılabilir.
Ancak yukarıda belirtilen uygulamanın yapılabilmesi için söz konusu projenin Kurul tarafından onaylanması koşuldur. Onaylanan proje ile ilgili uygulamanın nasıl yapılacağı Kurul'un kararında gerekçeli olarak belirtilir.
(B) Yukarıdaki (A) bendi uyarınca Kıbrıs Türk Belediyeler Birliği'ne, çevre düzenlemesi ve çevre temizliği hizmeti alanlarında tamamen geçici görevler için hazırlanacak projeler ve imzalanacak protokoller kapsamında verilecek teşvik ve/veya destek ödemelerinde bu Tüzüğün 6'ncı maddesinin (2)nci fıkra kuralları uygulanmaz.
Esas Tüzüğün 21'nci Maddesinin Değiştirilmesi
- Esas Tüzük, 21'nci maddesinin (7)'nci fıkrasından hemen sonra aşağıdaki yeni (8)'inci eklenmek suretiyle değiştirilir:
(8) Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti'nde sosyal hizmet alanında alanında faaliyet gösteren ve bu alanda Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Devleti'ne hizmet veren sivil toplum kuruluşlarına istihdam ettiği Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti yurttaşı olan her çalışan istihdam tarihinden itibaren 60 (altmış) ay süreyle teşvik ödemesi yapılır.
Esas Tüzüğe Geçici 34'üncü Madde Eklenmesi
- Esas Tüzük, Geçici 33'üncü Maddesinden hemen sonra aşağıdaki yeni Geçici 34'üncü madde eklenmek suretiyle değiştirilir:
Geçici Madde 34 Sosyal Hizmet Alanında Faaliyet Gösteren Sivil Toplum Kuruluşlarının
(1) Sosyal hizmet alanında alanında faaliyet gösteren ve bu alanda Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Devleti'ne hizmet veren sivil toplum kuruluşlarının, bu (Değişiklik) Tüzüğünün yürürlüğe girdiği tarihte işyerinde istihdam ettiği çalışanları için Esas Tüzüğün 21'nci maddesinin (8)'inci fıkrası kapsamında yapacağı başvurularda başvuru süresi bu (Değişiklik) Tüzüğünün yürürlüğe girdiği tarihten itibaren 3 aydır.
1462
Mevcut Çalışanları Yapacakları Başvurular
(2) Bu madde kapsamında başvuru yapan işverene başvuru tarihinden tarihten itibaren 60 (altmış) ay süre ile sosyal güvenlik işveren katkısı teşviği verilir.
Yürütme Yetkisi 5. Bu Tüzük, çalışma işleri ile görevli Bakanlık tarafından yürütülür.
Yürürlüğe Giriş 6. Bu Tüzük, Resmi Gazete’de yayımlandığı tarihten başlayarak yürürlüğe girer.